Kommande träffar i HR-forum

Forskning visar att effektiv onboarding är en investering i framtiden som inte bara gynnar individen utan stärker arbetsmiljön och organisationens prestation. Den är avgörande för hur snabbt den nya medarbetaren blir trygg, produktiv och huruvida den bestämmer sig för att stanna kvar. Och att behålla de vi anställer är verkligen en knäckfråga för att ro välfärdsutmaningen i land!

Hur kan man skapa en introduktion som verkligen möter nya medarbetares behov och samtidigt använder verksamhetens resurser på ett klokt sätt? På denna fördjupningsträff inom HR-forum får du tillsammans med Richard Berge Sundwall, utbildningsledare inom tjänstedesign, prova hur användardriven innovation kan hjälpa er att utveckla introduktionen för nyanställda.

Att förlänga arbetslivet några år avgörs inte främst av ålder, utan av arbetsvillkor, ledarskap och organisation. Många äldre medarbetare kan och vill arbeta längre, om villkoren är rätt. Avgörande faktorer är ett hållbart arbetsliv över tid, individuella anpassningar och ett ledarskap som ser äldre som en resurs. Detta är en strategisk HR‑ och verksamhetsfråga och en nyckelfaktor för att lyckas med kompetensförsörjningen.