Forskarsamarbeten

Anders Wikström är doktor i innovation & design och arbetar som universitetslektor vid Mälardalens universitet. Han forskar inom innovationsförmåga samt ledning och styrning av innovation.

Andrea Eriksson är professor vid avdelningen för ergonomi på KTH och en prisad HR-forskare. Hon forskar främst om ledarskap, arbetsorganisation och utveckling av hållbar och hälsosam arbetsmiljö.

Carl Heath är doktorand vid Institutionen för Tillämpad IT och verksam vid RISE, där han arbetar med tillämpad forskning som knyter an till frågor rörande samhällets digitala strukturomvandling.

Charlotta Kronblad är doktor i digital transformation. Hon är idag postdoktor vid Göteborgs universitet och kopplad till Swedish Center for Digital Innovation.

Daniel Nylén är docent i informatik och verksam vid Swedish Center for Digital Innovation. Han forskar om digital transformation inom organisationer.

Johan Magnusson är professor i informatik och en av de starkaste forskarrösterna inom offentlig sektors digitalisering. Han föreståndare för Swedish Center for Digital Innovation Göteborg.

Kristian Norling är postdoktor vid Institutionen för Tillämpad IT, Göteborgs universitet, och är forskar inom Digital förvaltning på Swedish Center for Digital Innovation (SCDI).

Leif Denti är filosofie doktor i psykologi vid Göteborgs Universitet och en av Sveriges ledande forskare inom ledarskap, kreativitet och organisatorisk innovation.

Louise Bringselius är organisationsforskare, samhällsdebattör och en uppskattad föreläsare. Louise är forskare vid Handelshögskolan i Stockholm men har även andra uppdrag utanför akademin.

Malin Lindelöw, filosofie doktor i psykologi, är expert på kompetensbaserad rekrytering. Hon har mer än 20 år erfarenhet som konsult med inriktning mot rekrytering och kompetensförsörjning.

Per Persson är exekutiv postdoktor vid Göteborgs universitet och forskare inom digital förvaltning vid Swedish Center for Digital Innovation (SCDI). Han är även it-chefsarkitekt i Ånge kommun och Sundsvalls kommun.

Per Thilander är universitetslektor vid Företagsekonomiska institutionen, Göteborgs universitet. Han har sitt forskningsfokus inom HR-området och har skrivit flera böcker om HR.

Per-Erik Ellström är seniorprofessor i pedagogik vid Linköpings universitet med inriktning mot utbildning och lärande i arbetslivet.

Tomas Lindroth är lektor vid Institutionen för Tillämpad IT, Göteborgs universitet. Han leder Sveriges största forskargrupp inom informatik med fokus på samhällets digitalisering.